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日本アイ・ビー・エム株式会社を経て現職。
前職では、人事管理・勤怠管理・給与管理・タレントマネジメント領域など人事業務全般の構想策定・プロセス設計・導入コンサルティングに従事し、複数プロジェクトのマネジメントを経験。
その後、マーサーにて、幅広い業界に対し、人事制度設計・業務集約設計・システムパッケージ選定等、多数のコンサルティングプロジェクトを実施。
慶應義塾大学環境情報学部卒業
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