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製造、製薬、運輸、金融、サービスなど業界を代表する大手企業に対し、グローバル要員・人件費計画策定、人材マネジメント・人事制度改定、グローバル人材管理・タレントマネジメント、 企業統合時の人事制度・オペレーション統合、人事部門改革、組織・オペレーション改革（業務集約化・BPO等）のコンサルティングに従事。大規模・複雑なプロジェクトのマネジメントの経験多数。 会計系コンサルティング会社、大手IT企業コンサルティング部門を経て、マーサージャパンに参画。
上智大学法学部国際関係法学科卒
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